Dans l'État du Texas, un enfant doit être au moins de 14 ans pour occuper un emploi. Cette règle vaut pour toutes les villes du Texas, dont Houston. Certains États exigent que les mineurs obtiennent un permis de travail avant de travailler légalement. Cependant, Texas exige seulement que l'enfant de fournir un certificat d'âge, si l'employeur le demande. Un certificat de l'âge certifie que l'enfant est âgé de plus de 14 et reste valable jusqu'à ce que l'enfant atteigne 18 ans.