Comprendre les forces et les faiblesses de l'affaire de chaque partie. Avant que vous pouvez commencer à négocier un règlement, assurez-vous que vous comprenez où votre cause est la plus forte et ce que la partie adverse fera valoir.
Déterminez combien vous êtes prêt à faire des compromis avant de commencer à négocier. Avant de parler avec la partie adverse, pensez à votre ligne de fond et de calculer une gamme pour votre règlement idéale. Comme vous pensez à ce chiffre, gardez à l'esprit que d'autres litiges peut signifier plus d'honoraires d'avocat et frais de justice.
Présenter une offre de règlement écrite à la partie adverse. Si vous ne souhaitez pas vous asseoir et avoir une négociation formelle, envisager la rédaction d'un accord de règlement proposé et de le présenter à la partie adverse. Même si elle ne l'accepte pas, il vous donnera un point de départ pour votre négociation.
Asseyez-vous avec l'autre partie et son avocat pour tenter de parvenir à un terrain d'entente. De nombreuses parties le jugent utile pour gérer les négociations avec l'assistance d'un tiers médiateur certifié. Si vous choisissez d'utiliser un médiateur, il peut vous aider à la préparation des documents de règlement après avoir atteint un accord.
Concentrez-vous sur la grande image. Lorsque vous travaillez avec la partie adverse, éviter de se concentrer sur les détails et se concentrer plutôt sur des questions plus vastes, comme le temps, le coût et stress lié à la prise de l'affaire en jugement.
Évitez les attaques personnelles et un langage incendiaire. Même si vous vous sentez émotionnellement investi dans le cas, rester concentré sur les faits et rester professionnel tout au long des négociations.
Déposer une requête en rejet de la cour. Après avoir atteint un règlement mutuellement acceptable avec la partie adverse, le demandeur devra déposer une requête en rejet de l'affaire conformément aux règles de la juridiction où l'affaire a été déposée.