Devenir un entraîneur de volley-ball a besoin de temps et d'efforts, vous devrez consacrer à votre équipe de volley-ball. Il ya plusieurs niveaux de volley-ball, tout comme la plupart des autres sports d'équipe. Que vous cherchiez à entraîner une équipe de jeunes, l'équipe de l'école secondaire ou de l'équipe de l'université, il ya des étapes de base que vous devriez prendre pour définir une base solide pour votre carrière d'entraîneur.
Apprenez les règles pour le niveau de volley-ball, vous serez coaching. Ressources Règle de livres peuvent être trouvés à http://sportspectator.com/fancentral/volleyball/rules.html ou de trouver un règlement de volley-ball de base livre à votre bibliothèque locale. Rédiger des notes dans votre carnet.
Devenir très familier avec les jeux de volley-ball et les positions des joueurs de volley-ball. Aller à http://jes-volleyball.com/plays.html et http://volleyballadvisors.com/volleyball-positions.html des exemples précis. Rédiger des notes dans votre carnet.
Appelez votre bureau principal rec de la ligue locale pour savoir quand vous aurez besoin de vous inscrire pour devenir un entraîneur de la ligue de la jeunesse. Ou, commencer à appliquer pour d'autres niveaux de volley-ball. Appelez le tour des écoles locales pour voir si il ya des positions ouvertes. Si il n'y a pas de positions immédiates ouverte, demandez si vous pouvez faire du bénévolat pour aider l'entraîneur en chef de sorte que vous pouvez acquérir de l'expérience.
Utilisez votre volley-ball et de volley-ball des genouillères pour pratiquer frapper, de servir, le réglage et les techniques de plongée. Une partie du coaching est l'aspect de l'enseignement. Vous devriez être en mesure de démontrer facilement les techniques de base pour vos joueurs.
Assembler un horaire d'entraînement de volley-ball. Pinpoint ce que votre équipe va travailler dans chaque pratique tout au long de la semaine. Ce calendrier est plus à votre avantage que pour les joueurs ». Prenez des notes sur vos joueurs, leurs attitudes et ce qu'ils peuvent avoir besoin de travailler sur de jour en jour.