Comment être un directeur des soins infirmiers

Selon l'Association des infirmières et infirmiers étudiants nationale (NSNA), le directeur des soins infirmiers (DON) rôle est la position d'entrée de gamme en leadership exécutif dans un hôpital ou un autre organisme de soins de santé. Le DON est généralement responsable de plusieurs unités de soins infirmiers ou des lignes de service, la supervision des infirmières gestionnaires à base de parts qui ont la responsabilité de 24/7 domaines cliniques spécifiques. La directrice des soins infirmiers rapporte généralement à la directrice des soins infirmiers, qui est l'infirmière administrative classement le plus élevé au sein de l'organisation. Selon le Bureau of Labor Statistics, les emplois pour les gestionnaires des services de santé tels que les directeurs de soins infirmiers va croître de 16 pour cent entre 2006 et 2016.

Choses que vous devez

  • Licence RN

Instructions

  1. Gagnez votre licence RN. Vous pouvez commencer votre voyage éducatif de la science d'un diplôme de baccalauréat en sciences infirmières programme (BSN) dans un collège ou une université accréditée. À l'issue de votre BSN, vous devrez passer un examen national normalisé connu sous le nom NCLEX pour gagner un permis spécifique de l'État comme un RN.




  2. Obtenez une certaine expérience sous votre ceinture. Selon NSNA, directeurs des soins infirmiers ont généralement besoin de cinq à sept ans de pratique. Vous pouvez commencer comme une infirmière, la prestation des soins aux patients d'obtenir une base solide de connaissances cliniques et des compétences techniques. Pendant que vous y êtes, prenez des cours de formation continue avec un accent de leadership.

  3. Déplacer à travers les rangs. L'assistant rôle de l'infirmière gestionnaire est un bon point de départ. Lorsque vous êtes prêt et le moment est venu, passer à un rôle d'infirmière gestionnaire. Profitez de tous les programmes d'éducation et de mentorat vos offres patronales.

  4. Alignez-vous avec la mission de l'organisation. Chaque organisation de soins de santé a des missions, les valeurs et les objectifs stratégiques. Lorsque vous êtes sélectionné pour un rôle DON, vous serez attendus pour mettre en œuvre des stratégies efficaces pour les domaines cliniques que vous supervisez. Concentrez-vous sur la façon dont vos domaines cliniques contribuent à l'organisation générale, et de collaborer avec des collègues pour vous assurer que vos stratégies sont couronnées de succès.




  5. Faire des études supérieures. Un directeur des soins infirmiers a besoin de vastes connaissances d'un environnement de soins de santé de plus en plus complexe. Selon NSNA, un maître en sciences infirmières (MSN), maître de sciences de la santé (MHS) ou diplôme d'études supérieures dans un domaine lié aux affaires (comme un MBA) vous donnera l'éducation que vous avez besoin pour votre rôle DON.

  6. Réseauter avec des collègues. Il n'y a pas besoin de réinventer la roue à chaque fois que vous faites face à de nouveaux défis. Tenez-vous à jour avec des revues de soins de santé axés sur la gestion, jouer un rôle actif dans des organisations locales pour les infirmières chefs de file, et assister à des conférences professionnelles régulièrement.

Conseils & Avertissements

  • Il ya une tendance marquée vers un modèle de gouvernance partagée pour les infirmières aujourd'hui. Ce modèle encourage le personnel infirmier d'avoir une vraie voix dans les décisions affectant leur pratique au jour le jour. En tant que directrice des soins infirmiers dans un hôpital de la gouvernance partagée, vous aurez besoin de compétences exceptionnelles dans la communication, la collaboration, la négociation et la gestion du temps pour faciliter la participation de la base.
» » » » Comment être un directeur des soins infirmiers