Comment savoir mon syndicat des Teamsters prestations de retraite

La Fraternité internationale des Teamsters est le plus grand syndicat du travail dans le monde. Il représente 10 pour cent de tous les membres du syndicat américain, comme du travail de 2010. Teamsters tombe dans 21 divisions, y compris les compagnies aériennes, les boulangeries, entreprises de construction, de transformation des aliments, et compagnies théâtrales.


La structure de l'Union permet aux sections locales de maintenir l'essentiel de la puissance. Les syndicats locaux négocier et d'appliquer la plupart des contrats de travail et de gérer leurs propres prestations de retraite. Le syndicat international offre certains avantages, services et réductions supplémentaires à tous les membres, y compris ses 500.000 retraités.

Informations Générales

  1. Lisez vos publications syndicales. Ils contiennent des informations et des mises à jour sur les prestations de retraite. Tous les membres actifs reçoivent "Teamsters international" magazine et leur bulletin de division. Les retraités peuvent lire ces publications en ligne ou demander des copies par la poste.

    Bureaux syndicaux locaux envoient des informations sur les retraites, l'assurance maladie et autres avantages à leurs membres.




  2. Visitez le site Web de l'union internationale, teamsters.org. Sur "Membres" onglet, regardez les pages pour "Avantages pour les membres et Réductions," "Régime enregistré d'épargne 401K national Teamsters" et "Retraités."

    Privilège des Teamsters est un ensemble de services, les remises et avantages à la disposition de tous les camionneurs et de leurs familles, y compris les retraités. Le plan (k) 401 complète votre pension du syndicat local. La page retraités contient une description des prestations d'assurance-santé.

  3. Communiquez avec le ministère des Affaires retraités. Le syndicat international établi le département en 1983 pour aider les retraités à l'échelle nationale. Appelez 202-624-8950.

Informations locales




  1. Trouver votre site web local syndical par la "Les sections locales" onglet sur teamster.org. Cherchez d'autres pages avec des titres comme "retraités," "avantages" ou "les ressources des membres." La plupart des contrats locaux fournissent des pensions et une assurance de santé après la retraite.

  2. Parlez à votre délégué syndical. Si vous ne savez pas qui est, demandez à vos collègues.

  3. Assister vos réunions syndicales locales. Demandez à votre délégué syndical ou regarder votre site Web pour plus de détails.

  4. Parlez-en à la gestionnaire des avantages à votre bureau local du syndicat pour les soldes de compte et d'autres détails au sujet de votre situation personnelle.

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