Comment devenir un entraîneur Pageant

Entraîneurs Pageant guident beauté candidats à la reconstitution historique pour se former à des compétitions. Grâce à la préparation de l'entrevue, consultation de garde-robe et de la formation de marche de la piste, les entraîneurs pageant utilisent leur expertise pour faire ressortir le meilleur de chaque candidat. Pageant entraîneurs sont généralement vétérans de l'industrie qui tirent leur connaissance approfondie que les reines de beauté passée, les directeurs de reconstitution historique ou chorégraphes pour guider les clients dans leur cheminement vers gagner un titre. Les entraîneurs pageant plus réussis offrent une liste de gagnants de la compétition de concours de beauté.

Instructions

  1. Devenez un expert de l'industrie du spectacle et de développer en permanence le bien-arrondis des expériences de l'industrie du spectacle. Assister à des compétitions de l'État, locales et nationales régulièrement. Devenir un juge de concours local. Affrontez comme un concurrent (si possible) afin d'apporter une perspective supplémentaire aux clients futurs et à inspirer de vos succès pageant personnelles. Restez au courant des dernières tendances de l'industrie en vous abonnant à grands magazines commerciaux de l'apparat, la lecture de blogs pageant et à maintenir avec les magazines de mode populaires.




  2. Réseau et développer des contacts clés de l'industrie. Apprendre des administrateurs pageant et les juges ce qu'ils cherchent dans un titulaire potentiel. Parlez-en à régnante et détenteurs de titres passées sur les services qu'ils croient un entraîneur doit offrir.

  3. Déterminer si de fonctionner indépendamment ou en tant que consultant auprès d'une société de coaching déjà établie. Lancer un site web. Dresser une liste claire des services que vous offrez.

  4. Annoncez services de coaching par des magazines de l'apparat, le bouche à oreille et par une présence sur les médias sociaux. Devenir un fournisseur à un événement commercial de concours. Soyez clair sur vos services et de l'expérience dans le domaine.




  5. Offrir des services gratuits à des clients potentiels en ligne, comme des questions d'entrevue de l'échantillon, des podcasts avec des conseils pageant ou même un bulletin d'information. Faire des offres, des remises et des taux d'introduction pour les nouveaux clients, et de créer un service différent "forfaits" basée sur les besoins des clients individuels. Développer une relation avec une boutique locale d'offrir des rabais auprès de votre service de coaching.

  6. Être disponible pour les clients comme un mentor, même après leur expérience de compétition est terminée. Demander que les anciens clients écrivent des témoignages que vous pouvez inclure sur votre site Web et dans le matériel publicitaire.

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