Concevez votre CV attentivement. Assurez-vous que la conception et la mise en page sont attrayants et cohérente. De plus, vous voulez que votre curriculum vitae à vraiment attirer l'attention de l'employeur potentiel. Utiliser des polices claires qui sont faciles à lire, têtes audacieuses, des puces et des espaces entre chaque section.
Incorporer spécificités dans le contenu de votre CV. Décrire les points forts spécifiques que vous apporter à l'emploi si on vous donne la possibilité de déménager. Expliquer les responsabilités que vous avez eu dans chacun de vos postes de professionnels. Utilisez des verbes d'action autant que possible. Incorporer les chiffres, tels que "contribué à une augmentation de 10% du chiffre d'affaires" ou "classes enseignées avec plus de 30 élèves."
Utilisez des mots directement à partir des annonces d'emploi et le site internet de l'entreprise que vous postulez. Les employeurs scannent quelquefois des curriculum vitæ à la recherche de mots-clés. Aussi, plus vous pouvez adapter votre CV pour adapter l'annonce de l'emploi et de la philosophie globale de l'entreprise, le mieux que vous regardez comme un candidat. Par exemple, si le travail exige d'excellentes compétences de communication et de la société valorise vraiment ces compétences, assurez-vous de mettre en évidence à la fois vos compétences écrites et verbales de la communication sur votre CV.
Créer un objectif qui signifie quelque chose. Si vous postulez pour un poste en tant que banquier d'investissement, votre objectif ne devrait pas lire, "Pour obtenir un poste en tant que banquier d'investissement." Au lieu de cela, vous devriez la liste de vos points forts et les domaines d'expertise spécifiques, en expliquant que vous allez apporter ces actifs à la position avec une forte éthique du travail et les compétences de leadership naturelles. Rappelez-vous, vous avez besoin de convaincre un employeur potentiel de vous appeler pour une entrevue, même si vous vivez quelques villes ou les États distance.
Expliquez pourquoi vous voulez déménager, et de mentionner détails sur pourquoi vous souhaitez vivre dans la ville où se trouve l'entreprise. Un employeur potentiel a besoin de croire vraiment que vous voulez déplacer et que vous seriez en mesure de faire la transition facilement. Il veut que vous soyez en mesure de commencer le travail tout de suite avec un minimum de stress et de l'anxiété d'être dans une nouvelle ville. Que ce soit clair dans le premier paragraphe de votre lettre de motivation.
Soyez sûr de laisser l'employeur potentiel de savoir quand vous êtes disponible pour une entrevue. Y compris cette information permet à l'employeur que vous êtes sérieux à propos de l'emploi, et il garantit que vous aurez pas à réorganiser votre horaire pour assister à une entrevue. Cette information devrait être incluse dans l'avant-dernier paragraphe ou le dernier paragraphe de votre lettre de motivation.
Discutez de vos besoins en termes de frais de réinstallation. Si vous êtes prêt et capable de déplacer à votre propre détriment, connaître à l'employeur. D'autre part, si vous n'êtes pas disposés ou en mesure de déménager à vos propres frais, calculer combien vous pensez que vous aurez besoin et inclure une fourchette approximative dans votre lettre de motivation. Il vaut mieux être honnête à propos de combien d'argent vous avez besoin de déménager que de mentionner vaguement que vous aurez besoin de quelques frais de réinstallation. Mais rappelez-vous, ce pas de temps à obtenir gourmand. Si vous avez vraiment pas besoin, il est le meilleur juste de déménager à vos propres frais. Cette information peut être incluse dans le paragraphe qui traite de votre disponibilité pour des entrevues.
Ne mentez pas dans votre lettre de motivation. Parfois, les candidats qui auraient besoin de déménager pour accepter un poste sont tentés d'y inclure une autre adresse dans la ville où se trouve le poste. L'employeur peut faire une vérification des antécédents, et ensuite il savoir que vous avez menti à propos de votre adresse sur votre lettre de motivation. Allongé jamais fait une bonne impression. En fait, l'employeur peut se demander ce que vous mentez à propos. Aussi, si vous n'êtes pas de sortir de la ville, vous ne devriez pas avoir un avis pour une entrevue. Si l'employeur potentiel veut vous voir avec peu de préavis et pense que vous vivez en ville, vous serez coincé expliquant pourquoi vous n'êtes pas disponible.