Comment savoir si vous aviez un 401 (k)

Un programme 401 (k) de la retraite est un programme parrainé par l'employeur qui vous permet de contribuer un certain pourcentage de votre salaire dans le programme chaque période de paie. L'argent est déduit de votre chèque de paie automatiquement avant qu'il ne soit imposé. Certains employeurs vont correspondre à cette contribution jusqu'à un certain montant pour cent ou. Si vous quittez votre employeur, il ya certaines façons pour vous de gérer votre 401 (k). Il ya eu des moments où quelqu'un a laissé un employeur et a oublié qu'ils avaient un compte. Vous pouvez savoir si vous aviez un plan (k) 401 en suivant un certain processus.

Instructions

  1. Localisez votre liste entière des employeurs précédents. Déterminez lequel des sociétés précédentes, vous avez travaillé peuvent avoir eu un (k) programme 401 mis en place pour vous. Une fois que vous avez la liste complète des entreprises de voir si vous pouvez trouver toutes les anciennes 401 (k) les déclarations de ces entreprises. Les états auront des informations de contact sur eux.




  2. Passez en revue tous vos talons de paie vieux. Vos talons de paie vieux détermineront si l'argent peut avoir été à venir sur votre chèque de paie et d'aller dans un 401 (k). Les plus récents talons de paie se révélera être le plus utile, car ils auront la plupart des informations à jour.

  3. Appelez le service des ressources humaines pour chaque entreprise. Un représentant des ressources humaines fera référence à l'administrateur du régime. Cela est généralement un organisme extérieur chargé de l'administration du programme (k) 401. L'administrateur assure le suivi de tous les dossiers, y compris les soldes, les cotisations et les retraits.

  4. Consultez les sites Web connus. Aller à Free Erisa et de voir si votre administrateur du régime a déposé le plan avec le ministère fédéral du travail, selon le magazine Kiplinger. L'information sera situé sur le formulaire 5500 et devrait inclure des informations de contact.




  5. Rechercher sur le ministère de la base de données du travail pour les plans 401k abandonnés. Ce site (askebsa.dol.gov/abandonedplansearch) vous fournit les moyens d'examiner l'information basée sur le nom du plan ou le nom de votre employeur, selon Kiplinger. Entrez le nom du plan, le nom de votre employeur, ville, état et code postal puis cliquez sur le bouton marqué, "Recherche pour le plan". Pour rechercher par le régime est résilié entrez le nom de code de terminaison administrateur, ville, état et code postal qualifié puis cliquez sur le bouton marqué, "Recherche de QTA".

  6. Obtenez de l'aide à partir du Centre des droits à pension. Ce site vous aidera à déterminer si vous aviez un plan 401 (k) de la retraite avec un employeur et fournir de l'aide localiser, selon Kiplinger. Accéder au site Web à Pension Rights.org.

Conseils & Avertissements

  • Lorsque vous quittez une entreprise assurez-vous que vous mettez à jour votre nouvelle adresse à l'administrateur du régime.
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