Comment écrire une déclaration personnelle pour un formulaire de demande d'emploi

Une déclaration personnelle sur une demande d'emploi ou curriculum vitae est un excellent moyen de mettre rapidement en évidence vos compétences spéciales et le drapeau de l'intérêt des employeurs potentiels. Alors que l'encapsulation vos objectifs d'expérience et de carrière professionnelle dans un bref résumé peut sembler intimidante, il est pas aussi difficile que vous pourriez penser.

  1. Ce qu'il faut inclure

    • "Une déclaration bien écrit peut être comprise entre 50 et 200 mots," dit consultant CV Elizabeth Bacchus Le Gardien. Rappelez-vous que vous pouvez toujours inclure des informations supplémentaires dans votre lettre de motivation. Votre déclaration personnelle doit discuter de qui vous êtes, ce que vous proposez et vos objectifs de carrière actuelles.

    • Introduction: Who You Are




      • Imaginez votre public avant de commencer. Les employeurs potentiels devraient être en mesure d'identifier rapidement votre expérience passée et les principales compétences transférables dans l'ouverture de votre déclaration. "Allez droit au but," dit Bacchus, "éviter les longues descriptions et de faire vos témoignages punchy et informatif."

        Par exemple, un gestionnaire de communications pourrait-on dire, "Comme un expert en marketing et communication, je l'aide toujours plus importantes sociétés de médias, tels que Discovery et ESPN, construire des stratégies de marketing records."

      Corps: ce que vous proposez

      • La ligne suivante dans votre déclaration personnelle doit dire à un employeur ce que vous pouvez apporter à l'entreprise. Discuter de projets clés ou les réalisations, y compris les résultats, ainsi que toute compétences molles ou dures pertinente pour le poste.




        Par exemple: "Pendant mon temps avec Discovery Communications Je l'ai aidé rebaptiser la division de la santé de leur site Web, y compris l'élaboration d'un blog de plus de 2 millions de lecteurs et d'un mini-documentaire primé intitulé «Bodies» Bizarre. Je accompli ce par le biais de création, le leadership de collaboration et une communication claire no-nonsense, ainsi que ma connaissance approfondie des tendances en ligne et le ciblage d'audience."

      Conclusion: Vos objectifs de carrière

      • Vous avez dit les employeurs qui vous êtes et où vous avez été, maintenant il est temps de leur dire où vous voulez aller. Fermez votre déclaration personnelle en mentionnant vos objectifs de carrière immédiats, tels que, "Je cherche un poste de niveau de directeur d'une entreprise de médias où je peux apporter un leadership stratégique immédiat et continuer à croître mes compétences en marketing et communication."

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