Comment écrire une introduction pour un CV

Examinez la description de poste de l'emploi que vous postulez et faire une liste des qualités que l'employeur exige. Certains seront évidents, comme les autres d'une vente éprouvées ne peuvent pas être explicitement. Par exemple, si vous ferez partie d'une équipe, de bonnes qualités relationnelles seront nécessaires, même si elle ne peut être constaté dans la brève liste d'emploi.

Faites une liste de vos objectifs et les réalisations de carrière. Harmonisez vos objectifs et les réalisations de la liste de ce que l'employeur est à la recherche, trouver autant alignement entre eux que vous pouvez. Si vous trouvez que difficile, vous pouvez vouloir reconsidérer postuler à cette offre particulière.

Ecrire l'introduction en énumérant les réalisations concrètes des positions actuelles ou antérieures, en utilisant des phrases concises à la voix active. Rappelez-vous, le but du CV est d'obtenir l'entrevue, et vous le faire en montrant ce que vous pouvez faire pour l'employeur. Gardez à l'esprit, ainsi que votre cheminement de carrière doit apparaître comme un choix naturel pour le travail, afin que l'employeur aura le sentiment que vous avez engagement et ne partiront pas à la première occasion.

Terminez votre introduction avec une brève mention d'autres qualités que vous apporter à l'emploi. Encore une fois, se concentrer sur les besoins de l'employeur autant que possible. Cela vous donne la chance à la liste des talents et des capacités (comme technique ou expérience spécifique de communication) qui ne peuvent être mis en évidence dans le reste du CV.