Comment payer Tattoo Shop employés

Pourcentage

1. Déterminez le revenu dont vous aurez besoin chaque mois pour garder les factures payées à la boutique de tatouage. Rappelez-vous de ne pas seul facteur dans les factures, comme le loyer et les services publics, ajouter des coûts supplémentaires comme les frais de licence et les frais de publicité.

2. Figure dans les coûts des fournitures et de déterminer si les employés seront responsables pour les fournitures ou si le propriétaire sera.

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   Offrir un pourcentage équitable pour les employés. Les boutiques de tatouage professionnels offrent généralement 50 ou 60 pour cent des employés par tatouage - 60 si le tatoueur est responsable de leurs propres fournitures et 50 si elles sont fournies par le propriétaire.

4. Payer les employés quotidiennement avec de l'argent et des chèques hebdomadaires pour les ventes de cartes de crédit. Tenir des registres de chaque paiement pour les taxes annuelles de la boutique. La plupart des tatoueurs sont des entrepreneurs indépendants et sont responsables de leurs propres impôts, de licences et de l'assurance.

Booth Louer

1. Créer une date hebdomadaire ou mensuelle pour l'argent serait due.

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   Décidez du montant du loyer hebdomadaire ou mensuelle stand.

3. Récupérer l'argent de chaque employé au début de la semaine ou au mois.

4. Tenir des registres de chaque paiement pour les taxes annuelles.

• Embaucher un comptable pour aider avec les taxes annuelles.

• Déposer vos impôts chaque année comme requis par la loi.