Comment démissionner d'un poste d'enseignement

Alors que certains enseignants se plaisent à remplir leurs fonctions d'enseignement, d'autres décident qu'ils doivent quitter leur position. Tout comme dans tout autre domaine, les personnes dans le domaine de l'éducation doivent travailler avec soin pour assurer qu'ils suivent les procédures appropriées de démission. Défaut de rendre une démission de tact et approprié peut entraîner des difficultés à obtenir un emploi dans l'avenir et peut refléter négativement sur l'enseignant de démissionner, faisant d'elle semble peu professionnel.

Instructions

  1. Sélectionnez le moment approprié pour la démission. Écoles préfèrent fortement si les enseignants évitent de démissionner au milieu d'un terme académique. Si vous travaillez dans une école publique, il peut y avoir des conséquences pour démissionner à un moment inopportun. De nombreux États ont des dates de coupure démission, généralement à la mi-Juillet. Alors que vous pouvez démissionner à tout moment, à défaut de le faire avant cette date peut entraîner une liste noire officieuse et peut rendre plus difficile d'obtenir un poste d'enseignant à l'avenir.




  2. Explorez votre contrat pour stipulations spécifiques de démission. règles de démission sont souvent énoncées dans les contrats d'enseignement. Dans certains cas, il ya des conséquences monétaires, même si vous ne suivez pas la procédure d'installation. Avant de commencer votre processus de démission, d'examiner attentivement votre contrat pour vous assurer qu'il ne contient pas d'informations concernant la démission dont vous devez être conscient.

  3. Composez une lettre de démission. Dans l'enseignement, comme dans d'autres domaines professionnels, vous devez annoncer votre plan de démissionner par écrit. Composez une lettre commerciale standard à votre employeur indiquant que vous serez démissionnez de votre position actuelle. Vous pouvez inclure une brève explication des raisons de votre démission, mais vous ne devriez pas utiliser cette lettre comme une occasion de dire du mal de l'employeur ou de l'école dans son ensemble, car cette pratique vous fait paraître très professionnel.




  4. Remettre la lettre à l'autorité compétente au moins deux semaines avant votre date de démission prévu. Vous ne devez pas remettre en main propre la lettre, mais vous devez vous assurer que la personne reçoit nécessaire. Si votre école a des boîtes aux lettres du personnel, placer la lettre dans la boîte de l'administrateur est autorisé.

  5. Laissez votre poste d'enseignant gracieusement. Indépendamment de vos sentiments à l'égard de vos collègues ou de l'établissement, vous devez conserver votre professionnalisme, que vous devrez peut-être des recommandations à l'avenir. Soyez poli envers votre employeur et vos collègues et éviter de faire de votre sortie un moment stressant ou le drame rempli.

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