Babillards de la compagnie peuvent être utilisés pour aider à rappeler aux employés les événements à venir importants, reconnaître le service exceptionnel ou servir de station inscription pour les événements à venir. Certaines des choses affichées sur les babillards des employés sont tenus par l'Etat et la loi fédérale. Par exemple, des informations sur le salaire minimum et de la politique d'égalité des chances de la société sont tenus d'être posté. Avec une certaine organisation, vous pouvez créer un employé conseil efficace d'affichage pour la salle de pause.
Achetez un babillard suffisamment grande pour afficher les informations de votre entreprise. Babillards varient en taille, mais un bon tableau de liège serait d'environ quatre pieds de haut par six pieds de large. Cela permettra de place pour tout ce qui doit être posté.
Installez le babillard dans un endroit où tous les employés seront en mesure de le voir.
Séparer le babillard en quatre affectations juridiques sections-, événements d'entreprise, des informations sur la société et l'information des employés. Pour rendre ces sections, imprimer des signes sur un ordinateur, puis utiliser des punaises de les mettre en haut de l'babillard distance égale. Si vous avez un conseil d'administration qui est de six pieds de large, faire de chaque section des pieds un an et demi de largeur.
Mettez les matériaux qui doivent être légalement posté sous la "Annonces légales" section, puis placez renseignements sur les employés et l'entreprise dans leurs endroits appropriés.
Désigner quelqu'un pour être la personne qui messages sur le babillard. Créer et publier un signe indiquant que seulement qu'une personne peut ajouter des informations au conseil d'administration et toutes les informations doivent être approuvées par la direction avant qu'il peut être placé sur la carte.