Comment écrire un mémo informer les employés de la mort d'un co-travailleur

Le décès d'un employé est jamais une chose facile et dans la plupart des cas tout à fait inattendu. Informez vos autres employés de la mort dans une note pour commencer le processus de guérison et de revenir aux affaires comme d'habitude. Gardez la brève note de service et au point et d'éviter toute formulation ou des déclarations qui ne montre pas de compassion et de respect pour la personne décédée.

Ce qu'il faut inclure dans le Mémo

  • Indiquer ce qui est arrivé à l'employé décédé, mais être bref et de prendre soin d'utiliser un langage sensible. Selon ce qui a causé la mort, la note pourrait indiquer "il est mort de façon inattendue," "il était dans un accident mortel," ou "elle est morte paisiblement dans son sommeil entouré de sa famille," si tel est le cas. Évitez de détails macabres ou spécifiques en tant que co-travailleurs seront déjà bouleversé par les nouvelles. Liste des informations concernant un enterrement ou un mémorial, y compris la date, l'heure et le lieu. Conclure le mémo en énumérant toutes les ressources les employés peuvent prendre avantage de faire face à leur chagrin, comme parler avec un conseiller en deuil. Proposer un conseiller local ou la liste des jours et des heures un conseiller sera mis à disposition à l'emplacement de l'entreprise.

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